Projektleiter und Projektbearbeiter (w/m) Umweltplanung

Wir suchen für unsere Niederlassungen in Potsdam und Augsburg ab sofort versierte und motivierte Projektleiter und Projektbearbeiter (w/m) als Verstärkung des Gesamtteams von FROELICH & SPORBECK.

Aufgaben

  • Eigenverantwortliche und selbstständige Projektleitung/Projektbearbeitung (u.a. UVP-Bericht/Strategische Umweltprüfung, Landschaftspflegerische Begleitpläne, FFH-Verträglichkeitsprüfungen, Artenschutzfachbeiträge) für private und öffentliche Vorhaben insbesondere im Bereich Energie/Infrastruktur
  • Leitung von Projektteams (Projektleiter w/m)
  • Projektakquisition (Projektleiter w/m)
  • Betreuung von Nachauftragnehmern
  • Verfahrensberatung und Genehmigungsmanagement

Qualifikation Projektleiter (w/w)

  • Diplom oder M.Sc. Geographie, Geoökologie, Landschaftsplanung oder vergleichbar 
  • Nach Möglichkeit mehr als 5 Jahre Berufserfahrung als Projektleiter/-in im Bereich Umweltplanung 
  • Einschlägige Erfahrungen im Bereich Projektleitung (Teamleitung, wirtschaftliches Projektmanagement, Angebotserstellung) 
  • Erfahrungen im Bereich Öffentlichkeitsarbeit 
  • Sicheres Auftreten bei Terminen, Verhandlungen, Anhörungen, Erörterungen etc. 
  • Aktuelle und anwendungsbezogene GIS-Kenntnisse (ArcGIS 10.x)

Qualifikation Projektbearbeiter (w/m)

  • Diplom oder M.Sc. Geographie, Geoökologie, Landschaftsplanung oder vergleichbar 
  • Nach Möglichkeit mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Projektbearbeiter/-in im Bereich Umweltplanung 
  • Erfahrungen im Bereich Öffentlichkeitsarbeit 
  • Sicheres Auftreten bei Terminen, Verhandlungen, Anhörungen, Erörterungen etc. 
  • Aktuelle und anwendungsbezogene GIS-Kenntnisse (ArcGIS 10.x)

Wir bieten

  • interessante Projekte mit hohem Maß an Eigenverantwortung und Freiräumen
  • eine Festanstellung zum frühestmöglichen Zeitpunkt 
  • ein attraktives Vergütungspaket mit sehr guten Sozialleistungen
  • sehr gute und familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • flexible Arbeitszeiten
  • ein hoch motiviertes, dynamisches Team 

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres Startdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen an

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(ausschließlich per E-Mail und im pdf-Format)

 

Datenschutz bei Bewerbungen und im Bewerbungsverfahren

Der für die Verarbeitung Verantwortliche erhebt und verarbeitet die personenbezogenen Daten von Bewerbern zum Zwecke der Abwicklung des Bewerbungsverfahrens. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Dies ist insbesondere dann der Fall, wenn ein Bewerber entsprechende Bewerbungsunterlagen auf dem elektronischen Wege, beispielsweise per E-Mail oder über ein auf der Internetseite befindliches Webformular, an den für die Verarbeitung Verantwortlichen übermittelt. Schließt der für die Verarbeitung Verantwortliche einen Anstellungsvertrag mit einem Bewerber, werden die übermittelten Daten zum Zwecke der Abwicklung des Beschäftigungsverhältnisses unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gespeichert. Wird von dem für die Verarbeitung Verantwortlichen kein Anstellungsvertrag mit dem Bewerber geschlossen, so werden die Bewerbungsunterlagen zwei Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung automatisch gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen des für die Verarbeitung Verantwortlichen entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).

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